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求职指导
别做令人讨厌的求职者
2013-05-30 / 来源:邯郸人才网
有些求职者认为自己各方面都与所应聘的职位要求相匹配,因此在被淘汰之后总是特别不解,努力回忆起每个面试环节,却始终找不到原因。是的,也许你真的很优秀,但是你被淘汰了,原因也许并不大,只是你得罪了HR。其实,说一个资深的HR阅人无数其实一点也不夸张,这些人每天通过在网上阅读大量的简历,形形色色的人看得太多,渐渐地自然就形成…
注意招聘会上的陷阱
2013-05-30 / 来源:邯郸人才网
如果你在招聘会上看到以下几种情况,就一定要谨慎对待,以免被人忽悠,尤其是社会经验较浅的大学毕业生。1、空城计明明看到招聘海报上写满了职位,左等右等却不见招聘单位来人,更有甚者,直接在海报上注明,“如有意向,请拨打某电话联系某经理。” 专家提醒:明明申请了展位,却不来人招聘,要么是太忙,要么就是有猫腻,出于对自己安全的考虑…
求职路上的骗局,你遇到过吗?
2013-05-30 / 来源:邯郸人才网
“保证金”骗术受害者居首 收取保证金、提供虚假职位信息、假借试用期骗取廉价劳动力、以招聘为名推销产品……求职陷阱无处不在,招数也层出不穷。 邯郸英才网进行的调查显示,最容易让求职者中招的骗术,是在招聘时以各种名义收取保证金或押金,然后巧立名目不予退还。28.16%的受调查者承认,自己曾经在求职中遭遇过这类骗局。其它依此…
你最好工作的准备了吗?
2013-05-29 / 来源:邯郸人才网
就业准备:好的仪容表示“我已经准备好” 邯郸英才网表示,“在接到任何一份工作前,要把你能想到的都准备好,这是对自己最大的鼓励。”“求职者在面试过程中最容易遇到迟到问题,许多人用塞车作为借口,这是最平常也是最致命的借口,因为那表示你还没准备好。” 第一印象很重要,好的仪容仪表会给人一种“我已经准备好”的感觉。…
简历最适合的长度
2013-05-29 / 来源:邯郸人才网
又到了毕业生找工作的季节,不少人发愁一份简历应该多长才合适。著名的罗伯特哈夫公司23日在港公布一份调查结果,并建议应聘者的履历长度最好在两页纸以内。 罗伯特哈夫公司在公布结果的声明中说,求职者的履历一般会由人力资源部门初步筛选后,再交由最终决策者审视。而在金融、会计和银行行业,作出最终决定的人通常会是公司的财务总监。 调…
犹豫的时候你已经丧失了一个机会
2013-05-28 / 来源:邯郸人才网
毕业找工作这事真得慎重再慎重,饥不择食是行不通的。最近一个朋友正因为找工作为难,向我求助。事情的经过的这样的,她面试了好多家公司,好多都杳无音讯。还有一个最为难的事是,刚面试完通过的这家公司通过了,要求她明天上班,同时以前她面试的一家公司又打来电话说让她复试。去面试通过的这家公司还是去那个复试的公司?作为英才网咨询,这…
你的简历出众吗?
2013-05-28 / 来源:邯郸人才网
简历是用人单位对求职者的第一印象,但千篇一律的简历很难引起用人单位的注意,因此,要在简历中脱颖而出,求职者不妨在“动人”上下下功夫。 在某大学专修营销专业的小陈, 很早就想加盟惠普(中国)有限公司。他在向该公司投简历前, 用了一周的时间到北京中关村几个电子市场销售惠普打印机的摊位前观察, 专门询问那些不买惠普打印机的人原因是什…
小事衡量新人的办事能力
2013-05-28 / 来源:邯郸人才网
3个月前,一位招聘单位经理人事来到职介所询问笔者可否推荐一名总经理助理职位的应聘者给他们,要求是:经验不限,英语好一点即可。笔者随即在曾经指导过的年轻人中挑了小李去面试。小李,大专学历,英语六级,是一位稳重而机灵的应届毕业生,曾有3个月的助理实习经验。小李在与该单位的面试中,顺利通过,进入3个月的试用期。 没过几天,该单…
闪辞情况严重
2013-05-28 / 来源:邯郸人才网
点击新职场入职仅数月 不少应届毕业生又出现在招聘会上—— “觉得这个工作不适合我。”“觉得发展的空间不大,学不到东西。”转眼,大部分2011届毕业生已经步入社会,成为职场新鲜人。他们多则已经入职半年以上,少则也经历了1~2个月试用期。然而,近日记者走访市内各大人才市场时发现,部分已经有工作的应届毕业生又迫不及待地希望找到下一个更…
怎么有效的介绍职场经历
2013-05-28 / 来源:邯郸人才网
面试时,介绍职场经历是至关重要的一环。出色的介绍能为面试成绩大加分,让面试者快速发现你的卓尔不群,独具慧眼相中你。来让你的面试更成功吧,悦己女人教你做个专业的职场经历介绍,在众多面试对手中脱颖而出!我们总能听到或看到铺天盖地的“面试中,介绍职场经历对于职业生涯至关重要”的各种强调。但是看过之后问问自己,你知道职场经历真正意味着…
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