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山东威海进一步做好企业职工生育保险

2022-08-05 生育保险 加入收藏
山东威海进一步做好企业职工生育保险工作为认真贯彻《山东省企业职工生育保险条例》(鲁政令第193号,以下简称《条例》)的要求,进一步做好企业职工生育保险工作,维护企业职工的合法权益,保护女职工生育期间的基本生活和基本医疗保健需求,结合我市实际情况,现就有关问题通知如下:1、我市企业职工生育保险由市区和开发区协调。中央、省、外地驻威企业的生育保险由其医疗保险关系所在地的社会保险经办机构管理。二、城市个

山东威海进一步做好企业职工生育保险工作

为认真贯彻《山东省企业职工生育保险条例》(鲁政令第193号,以下简称《条例》)的要求,进一步做好企业职工生育保险工作,维护企业职工的合法权益,保护女职工生育期间的基本生活和基本医疗保健需求,结合我市实际情况,现就有关问题通知如下:1、我市企业职工生育保险由市区和开发区协调。中央、省、外地驻威企业的生育保险由其医疗保险关系所在地的社会保险经办机构管理。二、城市个体工商户应当按照规定参加生育保险,用人单位应当向包括自己在内的所有人员缴纳生育保险费。档案托管人应当按照规定参加生育保险;享受待遇的,继续按照规定缴纳保险费。三、我市生育保险缴费比例确定为1%。生育保险费由用人单位按上一年度在职工工资总额缴纳。四、生育保险实行定点服务管理。劳动保障行政部门应当制定指定医疗机构的资格和条件。5、被保险人因生育发生的医疗费用、计划生育手术发生的医疗费用以及国家规定的其他与生育保险有关的费用,由生育保险经办机构和生育保险指定医疗机构结算。市劳动保障行政部门另行制定结算标准和具体管理办法。六、被保险人在非指定医疗机构发生的妊娠检查、流产、引产、分娩或计划生育手术时,不支付生育保险基金。用人单位因特殊情况指定医疗机构的,用人单位应当向生育保险机构提出申请,经批准后发生的费用按照规定从生育保险基金中支付。七、参加生育保险的男职工配偶无工作单位,符合计划生育政策的,按生育医疗费标准的50%享受生育补贴。男职工或其所在单位向生育保险经办机构申请生育补贴。八、职工跨区域调动工作的,可以连续计算调出地参加生育保险并连续缴费的时间,但领取待遇时,应当出具调出地参加生育保险的缴费凭证。本通知自2007年9月1日起实施。威政发〔1997〕48号)和 《关于生育保险待遇的通知》(威劳函〔2004〕9)同时停止执行。十、各市区、开发区应当按照法律、法规和本通知的要求,制定符合当地实际情况的实施办法和管理服务措施。

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