2022年晋城市个人公积金缴存基数和缴存占比调整通知

2022年晋城市个人公积金缴存基数和缴存占比调整通知

一、调整时长各个单位理应在申请2022年6月的住房公积金缴存后，自2022年7月1日起，对2022年度（2022年7月1日至2023年6月30日）住房公积金缴存基数和缴存占比开展调整。二、调整具体内容（一）自2022年7月1日起，职工住房公积金缴存基数调整为2021年1月至12月职工自己月平均职工薪酬。职工职工薪酬依照国统局《关于工资总额组成的法规》（统辖字〔1990〕1号）测算实行。调整后缴存基数不能超过晋城市统计部门发布的2021年度当地城区非私营单位就业人群月平均的工资3倍，且不超出19458元（2021年度职工平均月工资6486x3倍后四舍五入）。职工月平均职工薪酬（推行年薪制的按月平均分）不得超过以上额度的，按实际月平均职工薪酬做为缴存基数；超出以上额度的，以该额度做为缴存基数。最少不能低于晋城市2021年度最低工资规定：市区、泽州、长治、阳城县、晋城为1880元，陵川为1630元。个体户、灵活就业人员等自由职业者要以2021年当地城区非私营单位就业人群月平均薪水6486元做为住房公积金缴存基数。（二）住房公积金个人和单位缴存占比低限为5%，限制为12%。缴存企业可以从5%至12%区间，独立明确住房公积金缴存占比。（三）受肺部感染危害缴存住房公积金确有困难的公司，可以从2022年12月31日前申请办理分阶段缓交住房公积金，缓交限期不得超过12月，限期完成后需补交而且恢复过来缴存。三、调整方法（一）网厅申请办理开通了企业在网上业务大厅作用的部门，单位经办人可以直接通过网络业务大厅申请办理本公司职工的数量调整。（二）银行柜台申请办理企业填报《晋城市住房公积金缴存额核定表》并附电子档，到本公司住房公积金缴存隶属核心、服务部银行柜台开展调整。依据肺部感染防治的需求，提议各缴存企业根据网厅方式申请办理。四、其他事宜（一）缴存单位在调整本公司职工的住房公积金缴存基数、缴存比例时，应告之职工自己，接纳职工监管，维护保养职工合乎相关法律法规利益。（二）缴存基数和缴存占比调整确认后，在缴存年度内不可变动。（三）自由职业者在扣缴7月份住房公积金时未办数量调整的，仍按原来缴存基数实行。待一个新的自由职业者缴存调整的时候再适度调整。（四）缴存企业必须按调整后住房公积金缴存基数、缴存占比，分月全额缴存，以确保职工住房公积金利息收益不受损。企业没有按照政策法规缴存住房公积金的，市住房公积金管理处将根据《住房公积金管理方法》相关政策法规做出对应的惩罚。